SUP Interim Reims
59 rue Gambetta,
51100 Reims
Fermé. Ouvre à 08:00
- Mardi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Mercredi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Jeudi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Vendredi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Samedi
- Fermé
- Dimanche
- Fermé
- Lundi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
Présentation
Notre agence SUP INTERIM Reims intervient dans les domaines de l'Intérim et du placement en CDD et CDI sur le bassin rémois et la Marne.
Nous intervenons sur les secteurs du bâtiment / industrie / logistique / espaces verts .
Notre équipe vous accueille du lundi au vendredi et vous accompagne dans vos projets , au cas par cas.
Nous définirons avec vous vos besoins précis et vous accompagnerons sur votre projet de recherche d'emploi ou de candidats.
L'humain reste au cœur de notre métier et nous en faisons une priorité.
Située à deux pas de la Cathédrale de Reims, venez pousser la porte de notre agence et passons ensemble à la vitesse SUP !
Secteurs d'activité
BTP / Architecture / Immobilier
Industrie
Transport
Logistique et Manutention
Agro-alimentaire / Agriculture / Viticulture
Tertiaire / Fonctions supports
Grande distribution
Hôtellerie / Restauration / Métiers de la bouche
Avis
Foire aux questions
- Comment s'inscrire ?
- L’inscription se fait directement en agence. Il est tout à fait possible de créer en amont son espace candidat sur notre site internet pour postuler à nos différentes offres. Le passage en agence reste obligatoire à terme afin d’échanger en personne.
- Qu'est ce que les IFM ?
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Indemnité de Fin de Mission : complément de 10% du salaire brut total versé à la fin de la mission. L’indemnité n’est pas due en cas :
- D’embauche en CDI
- De rupture du contrat de mission
- De faute grave, lourde ou un cas de force majeure justifiant la rupture du contrat de mission - Qu'est ce que les ICPP ?
- Indemnité Compensatrice de Congés Payés : complément de 10% du salaire brut total, incluant les IFM, versé à la fin de la mission.
- Qu'est ce qu'un acompte ?
- Versement anticipé d’une partie du salaire de l’intérimaire. Il est calculé sur les heures de travail déjà effectuées par le salarié.
Services
