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Agence d'intérim Saint-Quentin-Fallavier Saint-Quentin-Fallavier

Agence d'intérim Saint-Quentin-Fallavier

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32 Rue de la Haye,

38070 Saint-Quentin-Fallavier

Fermé. Ouvre le 2 mars à 08:00

Vendredi: 08:00-12:00 14:00-18:00
Samedi: Fermé
Dimanche: Fermé
Lundi: 08:00-12:00 14:00-18:00
Mardi: 08:00-12:00 14:00-18:00
Mercredi: 08:00-12:00 14:00-18:00
Jeudi: 08:00-12:00 14:00-18:00

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Présentation

L'agence SUP INTERIM de Saint Quentin Fallavier située dans le Nord-Isère (38) recrute en CDI , CDD, Intérim des profils dans tous les secteurs d’activité (Transport, logistique, industrie, bâtiment, tertiaire, service, commerce….). Que vous soyez à la recherche d'un contrat de courte ou longue durée, nous avons de nombreuses opportunités à vous proposer.

Notre équipe de professionnels du recrutement est enthousiaste à l'idée de vous accompagner et de vous trouver la mission qui correspond au mieux à votre talent. Entreprise familiale de plus de 120 agences partout en France avec 40 ans d’expérience, Membre associé du réseau DOMITIS, nous travaillons avec les plus grands donneurs d'ordres et également avec les PME-PMI du tissu local.

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Secteurs d'activité

BTP / Architecture / Immobilier

Industrie

Transport

Logistique et Manutention

Agro-alimentaire / Agriculture / Viticulture

Tertiaire / Fonctions supports

Grande distribution

Hôtellerie / Restauration / Métiers de la bouche

Foire aux questions

Comment s'inscrire ?: L’inscription se fait directement en agence. Il est tout à fait possible de créer en amont son espace candidat sur notre site internet pour postuler à nos différentes offres. Le passage en agence reste obligatoire à terme afin d’échanger en personne.
Qu'est ce que les IFM ?: Indemnité de Fin de Mission : complément de 10% du salaire brut total versé à la fin de la mission. L’indemnité n’est pas due en cas :
- D’embauche en CDI
- De rupture du contrat de mission
- De faute grave, lourde ou un cas de force majeure justifiant la rupture du contrat de mission
Qu'est ce que les ICPP ?: Indemnité Compensatrice de Congés Payés : complément de 10% du salaire brut total, incluant les IFM, versé à la fin de la mission.
Qu'est ce qu'un acompte ?: Versement anticipé d’une partie du salaire de l’intérimaire. Il est calculé sur les heures de travail déjà effectuées par le salarié.