Très professionnel, et sympathique, un mail envoyé à eux le matin et on m'appelle l'aprem midi, ça répond très rapidement. Je suis impressionnée.
Agence d'intérim Saint-Chély-d'Apcher
102 Rue Théophile Roussel,
48200 Saint-Chély-D'Apcher
Fermé. Ouvre demain à 08:00
- Mardi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Mercredi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Jeudi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Vendredi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
- Samedi
- Fermé
- Dimanche
- Fermé
- Lundi
- 08:00-12:00 14:00-18:00
Présentation
Votre agence SUP Saint-Chély d’Apcher c’est une agence d’emploi généraliste proposant des missions d’intérim, des CDI, des CDD composée de 2 collaborateurs professionnels et dynamiques. Nous recrutons des profils sur tout le secteur de la Lozère mais également dans les départements limitrophes. Nous accompagnons nos collaborateurs dans leur montée en compétence via diverses formations. Nous avons pour volonté de fonder un partenariat solide avec nos clients et souhaitons devenir un partenaire incontournable de notre secteur. Nous vous attendons du lundi au vendredi pour vous accompagner dans votre recherche d’emploi ou de collaborateurs. Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Secteurs d'activité
BTP / Architecture / Immobilier
Industrie
Transport
Logistique et Manutention
Agro-alimentaire / Agriculture / Viticulture
Tertiaire / Fonctions supports
Grande distribution
Hôtellerie / Restauration / Métiers de la bouche
Avis
Foire aux questions
- Comment s'inscrire ?
- L’inscription se fait directement en agence. Il est tout à fait possible de créer en amont son espace candidat sur notre site internet pour postuler à nos différentes offres. Le passage en agence reste obligatoire à terme afin d’échanger en personne.
- Qu'est ce que les IFM ?
-
Indemnité de Fin de Mission : complément de 10% du salaire brut total versé à la fin de la mission. L’indemnité n’est pas due en cas :
- D’embauche en CDI
- De rupture du contrat de mission
- De faute grave, lourde ou un cas de force majeure justifiant la rupture du contrat de mission - Qu'est ce que les ICPP ?
- Indemnité Compensatrice de Congés Payés : complément de 10% du salaire brut total, incluant les IFM, versé à la fin de la mission.
- Qu'est ce qu'un acompte ?
- Versement anticipé d’une partie du salaire de l’intérimaire. Il est calculé sur les heures de travail déjà effectuées par le salarié.
Services
Recrutement
Activité de placement
Gestion des payes
Gestion administrative
Travail temporaire
Gestion des contrats
